2.4 Historique du genre

Les femmes et les approches genre en matière de développement ont évolué à travers les décennies écoulées.

Jusqu’au début des années 1970, les politiques de développement se sont penchées sur les besoins des femmes pauvres dans le contexte de leur rôle en tant qu’épouse et mère. Connue maintenant comme l’approche du « bien-être », l’accent portait sur la santé de la mère et de l’enfant, l’assistance à l’enfance et la nutrition. L’on considérait alors que les avantages des stratégies macro-économiques orientées vers la modernisation et la croissance vont toucher les pauvres et que les femmes pauvres qui allaient bénéficier de l’amélioration de la situation économique de leurs maris. Les femmes étaient des réceptionnaires passives de ces avantages. Les services sanitaires et de l’eau étaient définis dans le contexte de l’hygiène et des soins sanitaires qui faisaient partie de la responsabilité des femmes.

A partir des années 1970 et 1980, l’approche des Femmes dans le Développement a visé à intégrer les femmes dans le processus de développement existant en les ciblant, souvent dans des activités spécifiques aux femmes. Généralement,lLes femmes ont, , été des réceptionnaires passives dans les projets des Femmes dans le Développement qui mettaient souvent l’accent sur l’amélioration des revenus des femmes. Mais malgré le fait que plusieurs projets ont amélioré la santé, les revenus ou les ressources à court terme, ces projets n’ont pas transformé les relations déséquilibrées et plusieurs de ces projets ont périclité. Un défaut commun à ces projets était le fait qu’ils ne prenaient pas en considération les multiples rôles de la femme ou qu’ils calculaient mal l’élasticité du temps et du travail de la femme.

Depuis la fin des années 1980, l’approche Genre et Développement a été développé dans le but de faire disparaître les disparités sociales, économiques et politiques entre les femmes et les hommes pour pouvoir atteindre un développement global. aujourd’hui, une grande partie de ce travail dans le secteur de l’eau est véhiculé à travers cette approche. Néanmoins, plusieurs perspectives existent dans cette approche et mais sans aucun schéma directeur pour permettre l’égalité et l’équité dans la gestion des ressources en eau.

Les deux approches “Femmes dans le Développement” et “ Genre et Développement” sont encore utilisées.

Récemment, une approche genre et renforcement des rôle a essayé de transformer les relations existantes entre les deux sexes en mettant l’accent sur l’auto-renforcement des rôles des femmes par les femmes elles mêmes.